L’endométriose n’est toujours reconnue au plan institutionnel.
Cependant, elle peut ouvrir des droits à la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) et l’affection de longue durée hors liste (ALD).

Les démarches ne sont pas évidentes. Les délais sont parfois très longs et le refus possible.

N’hésitez pas à vous faire aider par une assistante sociale (de votre CPAM par exemple) et/ou par votre médecin traitant.
Une salariée atteinte d’endométriose peut demander une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).

L’ALD quant à elle intervient pour la prise en charge des soins et des arrêts maladie en lien avec l’endométriose.